Pandemi Covid-19 ini ternyata telah membawa dampak yang cukup signifikan bagi banyak perusahaan. Salah satunya adalah pergeseran sistem kerja yang bersifat daring yang akrab disebut work from home.
Tidak sedikit karyawan yang merasa kurang produktif selama bekerja dari rumah. Padahal, bagaimanapun kondisinya, produktivitas dalam bekerja itu dapat diusahakan, lho Sahabat MOCO.
Seperti yang disampaikan oleh Fajar Riadi selaku praktisi Human Resource yang telah mengisi pelatihan di MOCO Academy. Menurutnya, terdapat 8 pilar yang bersifat vital dalam membangun produktivitas. SImak penjelasannya berikut ini.
1.Bersikap proaktif
Individu yang memiliki sikap proaktif tentu akan senantiasa bertanggung jawab atas pilihannya. Karyawan yang memiliki karakteristik seperti ini akan selalu mengambil inisiatif serta bekerja melebihi ekspektasi yang diberikan oleh perusahaan. Tentunya setiap langkah yang mereka lakukan akan maksimal karena adanya rasa tanggung jawab.
2. Fokus pada tujuan
Setiap memulai pekerjaan, alangkah baiknya jika kita bersikap visioner dengan menentukan tujuan utama. Goals jangka panjang ini nantinya dapat memotivasi kita untuk terus berproses hingga mencapai tujuan besar.
3. Mendahulukan yang utama
Distraksi serta hambatan yang dapat menghambat performa selama bekerja kadangkala tidak dapat dihindari. Agar tidak terkecoh, buatlah skala prioritas agar kegiatan utama bisa terselesaikan secara maksimal.
4. Win-win
Sebagai karyawan, tentunya kita memiliki rekan kerja yang harus menjadi pertimbangan. Jangan sampai performa kita mengganggu pekerjaan pihak lain. Terapkanlah pemikiran agar karyawan lain merasa diuntungkan dengan kegiatan atau keputusan yang kita ambil.
5. Memahami untuk dipahami
Sebelum meminta untuk dipahami, berusahalah untuk memahami orang lain. Hal ini juga akan mengajarkan kita untuk memiliki empati yang lebih terhadap pemikiran bahkan permasalahan yang dialami oleh rekan kerja.
6. Membangun sinergi
Menciptakan suasana bekerja yang positif akan membawa dampak luar biasa terhadap kinerja perusahaan. Setiap pihak nantinya akan merasa saling memiliki sehingga terbentuk inisiatif untuk bergerak bersama mencapai tujuan besar.
7. Asah gergaji
Esensi dari bekerja tidak selalu berorientasi pada pendapatan. Proses belajar harus terus dilakukan agar kemampuan terasah hingga mampu menciptakan inovasi sesuai dengan posisi kita di perusahaan.
8. Unik dan membantu orang lain menjadi unik
Keunikan menjadi hal yang menonjol dalam self branding sebagai karyawan. Memiliki keunikan diperlukan agar rekan kerja memahami karakteristik serta kemampuan problem solving yang kita miliki. Namun, akan jauh lebih baik jika kita dapat membantu orang lain untuk berproses hingga menemukan keunikan dalam diri mereka masing-masing.
Demikian penjelasan mengenai kiat menjadi karyawan yang produktif. Semoga artikel ini bermanfaat dan dapat memotivasi Sahabat MOCO untuk meningkatkan produktivitas di kala pandemi ini.
Ikuti terus website MOCO Academy agar tidak ketinggalan berbagai pelatihan menarik ya!